MIPS
PRINCIPIOS DE MILLON SOBRE LA PERSONALIDAD
Principio 9
Los trastornos de la personalidad requieren modalidades de intervención combinados y diseñados estratégicamente.
Principio 8
Los trastornos de la personalidad pueden ser evaluados, pero no diagnosticados de una forma definitiva.
Principio 7
Los criterios mediante los cuales se evalúa la patología de la personalidad deben estar coordinados de forma lógica con el propio modelo de sistemas.
Principio 6
La patogenia de la personalidad no es lineal, no es posible una división estricta entre la normalidad y la patología.
Principio 5
Está en un continuum; no es posible una división estricta entre la normalidad y la patología.
Principio 4
La personalidad consiste en múltiples unidades en múltiples unidades de datos.
Principio 3
Son sistemas dinámicos, no entidades y permanentes.
Principio 2
Son sistemas estructurales y funcionales internamente diferenciados.
Principio 1
Los trastornos de la personalidad no son enfermedades.
INDICACIONES
Subtópico
para el evaluado
Se le pide al evaluado leer el cuadernillo de preguntas que consta de 180 ítems y debe responder verdadero o falso.
ESTRUCTURA
INDICADOREZ DE VALIDEZ
Consistencia (C)
Evalúa la consistencia en las respuestas del sujeto
Impresión Negativa (IN)
Evalúa la tendencia del sujeto a presentar una imagen negativa de sí mismo.
Impresión Positiva (IP)
Evalúa la tendencia del sujeto a presentar una imagen positiva de sí mismo.
ÁREAS
Conductas interpersonales
insatisfacción-Concordancia
Sometimiento-Control
Discrepancia-Conformidad
Duda-Seguridad
Retraimiento-Comunicatividad
Evalúa cómo una persona se relaciona con los demás.
La competencia
La cooperación
La comunicación
Modos cognitivos
Sistematizador-Innovador
Reflexivo-Afectivo
Sensitivo-Intuitivo
Extravertido-Introvertido
Evalúa cómo una persona procesa la información y cómo adquiere conocimientos sobre el mundo.
La memoria
La atención
La percepción
Metas motivacionales
Compone
Individualismo-Protección
Modificación-Acomodación
Apertura-Perseveración
Evalúa los objetivos y motivaciones que guían el comportamiento de una persona.
incluyen
La necesidad de control
El deseo de aprobación y la necesidad de control
La búsqueda de logros
Con 24 escalas de personalidad
y
3 de validez de respuestas
con un total de 180 ítems
SIGNIFICANCIA
utilizado
en diferentes culturas y poblaciones por su adaptación
permitiendo
comprender mejor las características psicológicas de las personas en diferentes contextos
en la evaluación y diagnóstico de trastornos de personalidad
contribuyendo al desarrollo de
La psiquiatría
La psicología clínica
MATERIALES
Hoja de respuestas
Cuadernillo de administración
Cuadernillo de preguntas
Manual
FICHA TÉCNICA
Interpretación
puede ser
por servicio de puntuación por correo
con un un ordenador
tes digitalizado
de manera manual
con lápiz y papel
Objetivo
evalúa
los rasgos de las personalidades consideradas "Normales"
aquellas
que ayuden a la adaptación eficaz en ambientes predecibles
Forma de aplicación
Individual o Colectiva
Rango de edad
desde
Los 18 años hasta 65 años a mas
Tiempo de aplicación
entre
30-40 min
Autor
Theodore Millon
Nombre completo
Inventario de estilos de personalidad de Millon
