Proceso de Negociacion Colectiva

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Proceso de Negociacion Colectiva

TRABAJADORES QUE PUEDEN NEGOCIAR

Los trabajadores que tienen facultades de representación del empleador y que están dotados de facultades generales de administración, tales como gerentes y subgerentes

pueden negociar todos aquellos trabajadores que presten servicios en empresas en las que puede tener lugar la negociación colectiva

TIPOS DE EMPRESAS QUE PUEDE NEGOCIAR COLECTIVAMENTE

SEGUN EL LIBRO IV DEL CODIGO DE TRABAJO

Las empresas del Estado que dependan del Ministerio de Defensa o que se relacionan con el Gobierno a través de ese Ministerio; o que el Estado haya financiado más del 50% de su presupuesto

Según el Decreto Ley Nº 3.476, de 1980, y sus modificaciones, ni en los establecimientos educacionales técnicos profesionales administrados por Corporaciones Privadas, conforme al Decreto Ley Nº 3.166, de 1980., que recibiendo aporte directo del Estado superior al 50%, pueden negociar colectivamente

* empresas de sector privado y aquellas que el Estado tenga aportes o participación

La negociación colectiva permite , establecer condiciones específicas de acuerdo al tipo de trabajo que se realiza y ampliar la base de derechos establecida en las leyes laborales

COMO SE INICIA

por la presentación de un proyecto de contrato colectivo por parte del o los sindicatos de empresa de la respectiva empresa.

1. LAS PARTES DEL CONVENIO: Identificar a las partes firmantes, la descripción del sindicato, nombre, número de registro, domicilio, nombres de los representantes, sus cargos y números del documento identidad, así también la empresas o empresas que pretende abarcar el convenio

2.EL PREAMBULO: se describe lo que se quiere alcanzar y los tipos de clausulas

3. VIGENCIA DEL CONVENIO: El período de la aplicación puede ser no menos de un año, ni mayor de 3

El proyecto de convenio o contrato colectivo se le comunica formalmentea la empresa, así como también quienes integran la comisión negociadora y se le participa el interés del sindicato de iniciar el proceso de negociación colectiva