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CONTRATO A PLAZO INDETERMINADO

Es la forma de contrato de trabajo que no tiene un término de finalización. Generalmente concluye con la jubilación del trabajador, su renuncia, muerte o despido.

CONTRATO A PLAZO DETERMINADO

Es la forma de contrato de trabajo que tiene un término de finalización, y se celebra de acuerdo a las necesidades de servicios existentes.

forma de extinción del vinculo laboral

Terminación de la obra o servicio, cumplimiento de la condición resolutoria y vencimiento del plazo en los contratos legalmente celebrados bajo modalidad.

Terminación de la relación laboral por causa objetiva.

Renuncia del trabajador, con un aviso de anticipación de 30 días, salvo pacto en contrario.

jornada de trabajo

La jornada máxima legal, prevista en nuestra constitución política del Perú es de ocho horas diarias o cuarenta y ocho horas semanales

seguro social - salud

El trabajador tendrá derecho a las prestaciones del seguro social, siempre que cuenten con al menos tres meses de aportación consecutivos o con cuatro no consecutivos dentro de los doce meses calendarios anteriores al mes en el que se inicio la causal. En caso de accidente solo bastará el estar afiliado.

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7 Pasos

las recomendaciones

pide a tus compañeros , profesores ,ex jefes, que describan tus actitudes

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tus datos personales

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es un espacio donde podrás platicar un mas sobre ti

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titular o headline

es un espacio de 120 caracteres que vas describir lo mejor de ti

es donde se comunica el valor que das como profesional

nombre

nombre como esta en el acta de nacimiento

evitar poner asterisco , comillas símbolos

tu foto de perfil

mirada directa y agradable

sonrie

una foto reciente

definición

sirve para exponer el perfil profesional de cada persona.

es una red profesional que busca generar contacto entre el empleado y la empresa.