¿De qué manera el DIRCOM podría contribuir a la construcción de Gobierno Corporativo?

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¿De qué manera el DIRCOM podría contribuir a la construcción de Gobierno Corporativo?

Primero que pensar en la organización, el DIRCOM debe trabajar sobre su propia personalidad, cultura e identidad, y parte importante de la gestión propia, es ser disciplinado y hacer de las prácticas de ética, la forma de vivir.

Posterior a trabajar en nuestra propia imagen e identidad, debemos encargarnos de trasmitir nuestro legado a la organización. Ganarnos la confianza de los altos directivos y llevar a cabo las prácticas de ética y buen gobierno corporativo.

Principios fundamentales para la ética empresarial

Leyes del Estado Respeto a las leyes pre escritas en las normas que rigen la administración del Estado y sus componentes orgánicos y no orgánicos.

Conciencia social Apegada a normas de comportamiento sociales en donde nos desarrollamos

Conciencia moral La diferenciación sobre el bien y el mal

Es imprescindible la gestión del DIRCOM para combatir estos problemas éticos que se presentan en las instituciones. Cómo?

Evaluando la gestión con los stakeholders

Motivando a los miembros de la institución para que hagan sus aportes

Desarrollando capacitaciones

Gestionando la cultura

El DIRCOM debe conocer los problemas éticos en las instituciones

El justo beneficio del mercado. La verdad en la publicidad. La verdadera contabilidad. El justo interés del dinero. Comisiones y sobornos. La calidad del producto. Empresa y ecología.

El DIRCOM debe conocer una breve historia de la ética:

Época contemporanea. Bauman. Relaciones de poder, al consumo.

Modernidad. La razón como base del entendimiento

Cristianismo. Construcción de la fe, desde la dualidad.

En Egipto con las normas morales desde el libro de los muertos

En Grecia, el referente fue Aristóteles con las reflexiones sobre el ser humano