Categories: All - cognoscitivo - entrevista - emocional - psicopedagogía

by Jessica Esmeralda Hernandez 6 months ago

58

UTILIDAD DEL MÉTODO DE ESTUDIO DE CASO A LA PSICOPEDAGÓGIA

El método de estudio de caso es una herramienta valiosa en la psicopedagogía, ya que permite un análisis profundo y detallado de situaciones educativas individuales. A través de este enfoque, se pueden identificar las necesidades específicas de los estudiantes y diseñar intervenciones personalizadas que promuevan su desarrollo integral.

UTILIDAD DEL MÉTODO DE ESTUDIO DE CASO A LA PSICOPEDAGÓGIA

UTILIDAD DEL MÉTODO DE ESTUDIO DE CASO A LA PSICOPEDAGÓGIA

REFERENCIAS: Cardona, m; Chiner, E; Lattur, A. (2006). Diagnostico psicopedagógico. Conceptos básicos y aplicaciones. Club universitario https://webs.um.es/rhervas/miwiki/lib/exe/fetch.php?id=docencia&cache=cache&media=diagnosticoconceptos_basicos_y_aplicaciones._pdf.pdf

Barrios, M; Bonillo, A; Consulluela, A; Lozano, L; Turban ,J; Valero, S. (2013) Psicometría. Psicología. OUC. Primera edición. https://www.researchgate.net/profile/Julio-Meneses-2/publication/293121344_Psicometria/links/584a694408ae5038263d9532/Psicometria.pdf
Morga, L(2012). Teoría y técnica de la entrevista. Red tercer Milenio. http://biblioteca.udgvirtual.udg.mx/jspui/bitstream/123456789/2712/1/Teor%C3%ADa%20y%20t%C3%A9cnica%20de%20la%20entrevista.pdf

kail y Cavanaugh, 2011; Morales, 2008 y Sarason, 1997, (2013). Teorías del desarrollo humano.https://portalacademico.cch.unam.mx/repositorio-de-sitios/experimentales/psicologia2/pscII/MD1/MD1-L/teorias_desarrollo.pdf

INTERVENCIÓN Y TRANFORMACIÓN A LA REALIDAD

Niveles de intervención psicopedagógica
Intervención terapeutica

Problemas mas serios (Ej: TDA)

Orientación

Un análisis por caso, necesidad concreta

intervención educativa

Abarca todos los procesos, ofrecen líneas de acción generales

Su fin es establecer líneas de acción que remedien alguna problemática o simplemente contribuyan a que el sujeto se desenvuelva mejor en el ambiente
Trabajo interdisciplinario
Conjunto de procesos y procedimientos concretos de actuación que analizan los fenómenos conductuales y evolutivos de una persona

ÁREAS DE DESARROLLO DEL INFORME PSICOPEDAGÓGICO

DESARROLLO SOCIAL
El desarrollo moral y de los padres y la familia, discute matrimonio, trabajo, roles vocacionales y empleo.
DESARROLLO EMOCIONAL
Se refiere al desarrollo del apego, la confianza, la seguridad, el amor y el afecto y una variedad de emociones, sentimientos y temperamentos, incluye el desarrollo del concepto de sí mismo y de la autonomía y un análisis del estrés, las perturbaciones emocionales y la conducta de representación.
DESARROLLO COGNOSCITIVO
Incluye los cambios en los procesos intelectuales del pensamiento, el aprendizaje, el recuerdo, los juicios, la solución de problemas y la comunicación, incluye influencias tanto hereditarias como ambientales en el proceso de desarrollo.
DESARROLLO FISICO
Incluye las bases genéticas del desarrollo, el crecimiento físico de todos los componentes del cuerpo, los cambios en el desarrollo motor, los sentidos y los sistemas corporales, se relaciona con temas de cuidado de la salud, la nutrición, el sueño, el abuso de drogas y el funcionamiento sexual.

DIAGNÓSTICO PSICOPEDAGÓGICO

El diagnostico es un conocimiento de carácter científico que se obtiene por un lado, de la información recogida a través de la acumulación de tatos procedentes de
Psicometría

Una rama de la psicología que mediante:

técnicas

Vinculadas al desarrollo y la administración de tests

Objetivo, hacer descripciones clasificaciones, diagnósticos, explicaciones o predicciones

Que permitan orienta una acción o toma de decisiones sobre el comportamiento de la persona en el ejercicio profesional

Métodos

Teorías

Entrevista

Un instrumento de correlación de información

Elementos:

Mensaje

canal

entrevistado

entrevistador

Tres etapas:

Rapport

Cima

Cierre

Se clasifican por

su estructura

Semidirigida o semiabierta

Entrevista abierta o libre

entrevista cerrada

sus objetivos

Se caracteriza por

Tener roles predeterminados

Tener objetivos prefijados