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av Catalina salcedo 6 år siden

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La administración es algo más que gerencia

En el siglo XXI, la administración se ha transformado en una disciplina que va más allá de la simple gerencia, incorporando valores y objetivos sociales. La administración moderna busca no solo la eficiencia y productividad, sino también la responsabilidad social y la construcción de un entorno empresarial sostenible.

La administración es algo más que gerencia

se comprende como la función del actuar orientado por el pensamiento estratégico, bajo los principios y valores éticos de la responsabilidad social con el futuro.

El estudio de las interacciones humanas entre individuos y grupos con las estructuras tecno-económicas, funcionales y de autoridad, en las que están dispuestos de manera previamente determinada para alcanzar los objetivos concretos: su objetivo se resume en describir, explicar y, hasta donde sea posible,

Características de la administración en esta época

emociones

Sentimientos

confianza

comprensión

La administración del siglo XXI La administración como disciplina significa servicio -Se va reconstruyendo los valores -se incorpora el pensamiento directivo con sentido social de responsabilidad -Su finalidad es recuperar la lógica de servicio -La acción directiva y acción gerencial tengan como propósito la perdurabilidad empresarial -los estudios demuestran la importancia del rol de las empresas para la construcción social

La administración es algo más que gerencia

LA REFLEXIÓN ESTRATÉGICA COMO NUEVO CAMPO DE ESTUDIO Y DE ACCIÓN ADMINISTRATIVA

pensamiento estratégico, plantea la reinterpretación de la disciplina administrativa
Es la concepción del sentido social de la empresa, como célula básica de la sociedad y variable fundamental en la construcción de riqueza, y el logro de mejores niveles de calidad de vida.
mediante distintos modelos de administración y empresa que consideraban sus aspectos estructurales y humanos, pensadores de distintas disciplinas aportaron a la administración una concepción distinta
Subtema

A MANERA DE CONCLUSIÓN: PLANTEAMIENTO PARA UNA NUEVA LÓGICA EN LA RECUPERACIÓN DE LA IDENTIDAD DISCIPLINAR

Restrepo (1998-2003), muestra también la emergencia de nuevos perfiles gerenciales, orientados al pensamiento sistémico y estratégico, a la negociación con poder en las distintas transacciones empresariales, y alejados de los saberes tradicionales de la administración.
informe “Globe”, realizado por Robert House (1993), mostraba la necesidad de la formación para el liderazgo visionario, como respuesta a las crisis empresariales y sectoriales, entrado el mundo de la globalización
La concepción pragmática y funcionalista de la administración, durante el siglo XX, sin lugar a dudas le ha restado fortalezas académicas y disciplinares.

La administración es algo más que gerencia Hoy en día la administración se ha visto como una carrera que se estudia para obtener únicamente titulo de gerente , generando un vacío en ella, debido a que olvidan ámbitos tan importantes como lo son la ética y el liderazgo

La administración establece principios de conocimiento y estrategia , y así es como se establece un mejoramiento en la productividad ,sin embargo es muy importante saber gerenciar para adquirir prosperidad social.

la administración era gerencial hasta el siglo xx

El sentido práctico de la administración El management, como tradición disciplinar,se desarrolló por el mundo entero como una de las disciplinas más importantes para los países, las sociedades y sus instituciones: las empresas,las regiones, los territorios, las escuelas, las comunidades; hizo, además,parte del currículo de distintas disciplinas, establecido desde el paradigma del ideal de lo práctico

Introducción

La administración requiere de una disciplina de investigación y saberes teóricos para llevar acabo una practica empresarial.