PASOS PARA REPORTAR UN ACCIDENTE DE TRABAJO

Mer som dette

Mapa Mental Modelo Educativo a Distancia

Ved Pascual Ramírez

Métodos, técnicas e instrumentos de recolección de datos.

Ved DENNIS ASENCIO

ORGANISMOS NACIONALES E INTERNACIONALES DE LA CONTADURÍA PÚBLICA

Ved LAURA CAMILA SANCHEZ CORTES

TEXTO CIENTIFICO

Ved Guillermo Chancusig

PASOS PARA REPORTAR UN ACCIDENTE DE TRABAJO

PASO # 6

Enviar a la ARL copia del FURAL correspondiente, dentro de los 2 días hábiles siguientes a la ocurrencia del accidente.

Si el reporte se realizo vía teléfono no es necesario este tramite

PASO # 4

Informar sobre el acontecimiento del accidente al departamento de recursos humanos o al coordinador de SST.

Este aviso debe ser de manera inmediata, o antes de los 2 días hábiles siguientes a la ocurrencia del evento.

PASO # 2

Diligenciar el FURAL (formulario único de reporte de accidente laboral).

PASO # 7

Iniciar la investigación del accidente, el equipo investigador, la persona accidentada y testigos del accidente.

PASO # 5

El departamento de Recursos Humanos debe solicitar la certificación original de incapacidad.

El trabajador debe aportar dicha certificación expedida por la clínica que le brindo la atención inicial.

PASO # 3

Trasladar al accidentado para que reciba los servicios o prestaciones asistenciales a una de las IPS con las que se tenga convenio.

SI POR GRAVEDAD del accidente o las circunstancias, no se pueda diligenciar el FURAL el paciente puede ser trasladado a la clínica sin este documento, pero la clínica retendrá la incapacidad hasta que se les haga llegar dicho documento.

PASO #1

Informar de inmediato al Jefe o quien haga sus veces, y al brigadista de primeros auxilios. La persona encargada de realizar la llamada a la ambulancia deberá describir el accidente a si como el lugar y dirección.