INFORMALIDAD EN EL PERÚ

Mais informações

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por mirna varela

MICRO, PEQUEÑAS Y MEDIANAS EMPRESAS (MIPYMES)

por Cinthya Raquel Ontiveros Flores

RELACIÓN Y REGULACIÓN EN LA BIOSFERA

por Mariana Tamame

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por raúl ismael

INFORMALIDAD EN EL PERÚ

SOLUCIONES

ASPECTOS

Aligerar los tramites burocraticos

Implementar metodologías a la formalización más agíl

Combatir la corrupción

Mejorar la productividad

Elevar la productividad del trabajador promedio

el nivel educativo, con la cobertura y calidad de los servicios de salud, con el desarrollo de la infraestructura y de procesos o productos innovadores

fiscalización laboral

Brindar incentivos

Prohibir la contratación de empresas con el Estado si estas no tienen a todos sus trabajadores en condiciones formales o si tienen alguna sentencia en contra relacionado a temas laborales

Que el Estado publicite a las empresas que solo emplean personas en condiciones formales y que solo trabajan con proveedores que hacen lo mismo.

Potenciar las metodologías de detección de informalidad

Normatividad

Modificaciones a la normatividad laboral

Beneficio tributario a la contratación laboral formal

Simplificar la reglamentación laboral

Reducir dificultades de una empresa para realizar ajustes en su plantilla de trabajadores

CAUSAS

AMBITO LABORAL

BUROCRACIA ESTATAL

CONSECUENCIAS

EMPRESARIAL

Los ingresos no acordes a la formalización empresarial

Desconocimiento del negocio y del mercado

Incapacidad de gestión

Legislación excesivamente rígida del mercado laboral

EMPLEO

Acceso a un crédito más limitado

La ausencia de la protección social que brinda el empleo formal

Distorsión en la asignación de recursos

Limita la cobertura y calidad de los bienes y servicios que proporciona

No recaudación del Impuesto a la Renta

Reducción de la competitividad empresarial

Una menor recaudación tributaria que afecta la provisión de bienes y servicios públicos y genera una sobrecarga impositiva sobre el sector formal

Bajo desempeño o productividad

Incremento del empleo informal

El empleo formal sólo representa el 29,9% de trabajadores del pais

Según informe de INEI el 2022 se incrementó el empleo informal a un 76.1%