Simulación de Audiencia Por Antholyz Dudamel

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Audiencias de los procedimientos administrativos y judiciales de derecho laboral

Procedimientos judiciales

Procedimientos administrativos

Formalidades

Cuestiones Previas

Simulación de los diferentes tipos de audiencia de los procedimientos administrativos y judiciales del derecho laboral

Audiencias en procedimientos judiciales del Derecho Laboral

Los procedimientos judiciales son

otros conceptos laborales

indemnizaciones derivadas de infortunios en el trabajo

demandas por prestaciones sociales

Procedimientos judiciales especiales

Amparo de trabajadores de la Administración Pública

Estabilidad laboral

Derecho que tienen los trabajadores de permanecer en sus puestos de trabajo. (Art. 85 LOPTTT)

Absoluta

Relativa

Audiencia pública en un procedimiento administrativo en Derecho Laboral

Entre los procedimientos administrativos tenemos:

solicitudes de reenganche

reclamos

pagos de salarios caídos

El procedimiento o proceso administrativo del trabajo en materia ordinaria se caracteriza por prevalecer lo que es la celeridad y la gratuidad se inicia mediante una demanda escrita dirigida al juez del tribunal competente

Es un mecanismo que se ha ido extendiendo en los últimos tiempos, como forma de garantizar la participación de los interesados en la toma de decisión por parte de la Administración Pública.

Formalidades para su celebración

En cuanto a las pruebas

Son admitidas y evacuadas en la audiencia de juicio.

Principio de oralidad

Se realiza un debate oral

Principio de inmediatez

Presidida de forma personal por el juez

No se admiten las cuestiones previas

Es obligatoria la asistencia de las partes o de sus apoderados judiciales

Es privada

Presidida personalmente por el Juez de Sustanciación, Mediación y Ejecución.

Es oral

Tipos

Audiencia de Juicio

Constituye el acto procesal, en el cual las partes hacen valer sus correspondientes alegatos, ya no se pueden alegar hechos nuevos, quedando delimitado el tema decidendum por los correspondientes argumentos de hecho y de derecho con la oportuna promoción probatoria, realizada en la audiencia preliminar.

Audiencia Preliminar

Primera fase del proceso, se inicia ante un juez de sustanciación, mediación y ejecución, el que ab initio ha verificado un primer despacho saneador al ser introducido el libelo de la demanda (de ser necesario) cumpliendo con los requisitos exigidos por el ordenamiento jurídico adjetivo laboral, y de estar lleno los extremos de Ley, el juez tiene que pronunciarse sobre la admisión de la demanda, pero si llegan a aparecer fallas e imperfecciones en el libelo, al no cumplir con los parámetros establecidos en el art. 123 de la LOPTRA, se debe decretar el saneamiento de dicho libelo, a través del primer despacho saneador y ordenar al actor que lo corrija.