Managementul resurselor umane

Ver más

Organigram

por Rotaru Ștefania Andreea

Dimensiunile managementului clasei de elevi

por Rebeca Boboc

Motivația

por Ramona Pîslaru

Roman

por Enea Liviu

Activităţi de bază ale managementului resurselor umane

7. Relaţiile cu angajaţii

- comunicarea

- creare şi transmitere de informaţii de interes

- implicarea şi participarea angajaţilor în ceea ce se întâmplă în organizaţie

- relaţiile colective de muncă

- gestionarea şi întreţinerea relaţiilor cu sindicatele

6. Managementul cunoştinţelor profesionale

- pentru îmbunătăţirea învăţării şi performanţei organizaţionale

5. Dezvoltarea resurselor umane

- managementul carierei

- dezvoltarea managerială

- învăţarea organizaţională şi individuală

4. Managementul recompenselor

- recompensele non-financiare

- remunerarea contingentă

- corelarea recompenselor cu rezultatele, competenţa, contribuţia, aptitudinile şi efortul depus

- sistemele de remunerare

3. Managementul performanţei

- îmbunătăţirea performanţei

- identificarea şi satisfacerea nevoilor de învăţare-dezvoltare

- evaluarea performanţei

- cuantificarea şi gestionarea performanţei

2. Procurarea resurselor umane

- recrutarea şi selecţia

- planificarea resurselor umane

1. Organizare

- dezvoltarea organizaţiei

- definirea posturilor şi a rolurilor de muncă

- proiectare organizatorică