Luokat: Kaikki - motivação - satisfação - benefícios - remuneração

jonka Flávio H. dos Santos 4 kuukautta sitten

163

MELHORAR EFICIENCIA E MANTER SATISFAÇÃO

Para alcançar um equilíbrio entre eficiência e satisfação interna, é essencial abordar várias áreas simultaneamente. Implementar treinamentos direcionados pode elevar a competência dos colaboradores, enquanto a motivação deve ser mantida através de desafios e metas bem estabelecidas.

MELHORAR EFICIENCIA E MANTER SATISFAÇÃO

TMAP

Como melhorar a eficiencia e manter a satisfação interna

Como manter satisfação interna?

Pouca oportunidade de crescimento

Remuneração baixa

Falta de treinamento

Como aumentar eficiencia?
AÇÕES

Aplicar pesquisa com colaboradores

TEORIAS

Falta de motivação

Aplicar metas desafiadoras

Aumentar a agilidade sem perder qualidade

MELHORAR EFICIENCIA E MANTER SATISFAÇÃO

ISHIKAWA

VARIAVEIS
Motivação

O que faz ser motivado?

Eficiencia

Problemas de outra area

Região de atuação

Vicios da região

Treinamento

Quem precisa de treinamento?

Beneficios

RV

Tipo de serviço

Efeito pato

Como medir?

muitas atribuições