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El contrato de trabajo está regulado por el código sustantivo del trabajo o código laboral, en sus artículos 22 a 75.

Formas del contrato de trabajo

Contrato de trabajo verbal, Contrato de trabajo escrito

Elementos esenciales del contrato de trabajo

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Se incluye al practicante mundo laboral, la remuneración es llamada auxilio de sostenimiento

No tiene estipulada una fecha de terminación

Contrato a término fijo

Tiene un límite temporal especificado de manera clara en el contrato.

Contrato temporal, ocasional o accidental

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TIPOS DE CONTRATO

Contrato de aprendizaje

Contrato a Término Indefinido

CONTRATOS LABORALES EN COLOMBIA