HABILIDAD GERENCIAL

DERECHO OBJETIVO Y SUBJETIVO

by Andrea LOZANO

INTRODUCCION A LAS HABILIDADES DIRECTIVAS

by Paola Moreno

La regionalización de Venezuela

by Mariangel Julianny Hernandez Montoya

la escucha activa

by farid gallego

Creo que la comunicación es base importante para poder dirigir cualquier Rol en la gerencia, para establecer vínculos con diferente gente y de los mismos miembros de la organización

Debemos saber en que rol somos capaces de desarrollarnos mejor para tener un efectiva actitud en nuestro ámbito laboral

CONCLUSIONES:

INFORMATIVOS

Es dar a saber información importante de la organización para una buena organización.

Supervisor - Busca y amplia información Difusor - Transmitir información Vocero - Hacer conocer los planes de la organización

HABILIDAD GERENCIAL

El gerente cuenta con muchos cargos en los cuales debe desarrollar habilidades que ayuden a una organización a progresar

Tener la capacidad de dirección la cual es la práctica diaria de administrar, dirigir o liderar la organización.

El gerente debe desarrollar las diferentes obligaciones que se presentan debido a su cargo

¿Cómo se desarrollan las habilidades?

La solución de problemas importantes y muchas veces inesperados es una habilidad importante

Se determina por la eficacia que el gerente tiene a la hora de emprender su rol

Se empieza por el desarrollo académico que tuvimos pues siempre nos enfocan en ser buenos líderes y que cualquier decisión tomada tiene una consecuencia.

Queremos llevar la organización a ser reconocida de buena forma, buscamos oportunidades y para esto empezamos a innovar en los mercados.

Nos centramos en cumplir la misión, visión y objetivos de la organización pues esto es como un deber (Whetten y Cameron 2004)

Los diferentes tipos de roles que podemos encontrar aportan a una dirección de manera acertada de una organización.

La toma de decisiones cumple una tarea importante para el bien de la organización

La comunicación, una habilidad importante a la hora de tener algún cargo interpersonal en la organización

En el ámbito organizacional, es crucial manejar adecuadamente la información para lograr un funcionamiento eficiente. Los supervisores y voceros desempeñan roles importantes en la difusión y comunicación de los planes y estrategias.