Categorieën: Alle - документация - наставничество - обучение - задачи

door Marina Osipova 5 jaren geleden

208

Внедрение системы наставничества на предприятии

Внедрение системы наставничества на предприятии включает в себя несколько ключевых этапов. Начинается процесс с разработки программы обучения и четкого формулирования задач. Затем составляется план и назначаются ответственные за его выполнение.

Внедрение системы наставничества на предприятии

Внедрение системы наставничества на предприятии

Проведение обучения

Теоретические аспекты (общие требования согласно положению)
Поактика

Поиск кандидатов

Первичный отбор
Собеседование

Тренинг/ решение кейса

Принятие решения о формировании группы наставников

Разработка программы обучения

Формулирование задач
Состсавление плана

Назначение ответственных

Создание документационной базы

Положение об обучении наставников
Требования к наставникам
Положение о наставничестве