Prezioak Saioa hasi Izena eman

Kategoriak: All - документация - наставничество - обучение - задачи

arabera Marina Osipova 5 years ago

208

Внедрение системы наставничества на предприятии

Внедрение системы наставничества на предприятии включает в себя несколько ключевых этапов. Начинается процесс с разработки программы обучения и четкого формулирования задач. Затем составляется план и назначаются ответственные за его выполнение.

Внедрение системы наставничества на предприятии

Honelako gehiago

модель выпускника

модель выпускника

by Нина Унжакова

Перевернутое обучение

Перевернутое обучение

by Ирина Илюшина

Компетентносная модель специалиста по планированию и анализу хозяйственной деятельности строительно отрасли

Компетентносная модель специалиста по планированию и анализу хозяйственной деятельности строительно отрасли

by Алена Никольская

Коннективизм

Коннективизм

by Денис Феоктистов

Внедрение системы наставничества на предприятии

Проведение обучения

Теоретические аспекты (общие требования согласно положению)

Поактика

Поиск кандидатов

Первичный отбор

Собеседование

Тренинг/ решение кейса

Принятие решения о формировании группы наставников

Разработка программы обучения

Формулирование задач

Состсавление плана

Назначение ответственных

Создание документационной базы

Положение об обучении наставников

Требования к наставникам

Положение о наставничестве